Pelindo Regional 4 Gandeng Stakeholder Perkuat Budaya Anti Penyuapan dan Anti Fraud di Pelabuhan Makassar
KAREBANUSA.COM, Makassar – PT Pelabuhan Indonesia (Persero) Regional 4 terus memperkuat penerapan tata kelola perusahaan yang bersih dan berintegritas melalui Sosialisasi Anti Penyuapan dan Anti Fraud di Lingkungan Pelabuhan yang melibatkan seluruh stakeholder dan pengguna jasa Pelabuhan Makassar.
Kegiatan bertema "Membangun Budaya Integritas untuk Mewujudkan Pelayanan Kepelabuhanan yang Bersih, Transparan, dan Bebas dari Penyuapan serta Fraud" tersebut digelar di Lantai 7 Gedung Kantor Pelindo Regional 4, Makassar, Rabu (29/7/2026).
Sosialisasi ini menjadi bagian dari upaya Pelindo Regional 4 memperkuat sinergi bersama para pemangku kepentingan dalam mencegah praktik penyuapan dan fraud di sektor kepelabuhanan sekaligus meningkatkan kualitas pelayanan kepada pengguna jasa.
Division Head Pelayanan SDM dan Umum Pelindo Regional 4, Rinto Saiful, mengatakan keberhasilan penerapan tata kelola perusahaan yang baik tidak hanya bergantung pada komitmen internal perusahaan, tetapi juga membutuhkan dukungan seluruh pihak yang terlibat dalam ekosistem pelayanan pelabuhan.
“Pelabuhan merupakan simpul penting dalam rantai logistik nasional yang melibatkan banyak pihak. Karena itu, membangun budaya integritas harus menjadi komitmen Bersama," ucap Rinto.
"Melalui sosialisasi ini kami ingin memperkuat kesamaan pemahaman bahwa pelayanan yang profesional hanya dapat terwujud apabila seluruh proses bisnis dijalankan secara bersih, transparan, akuntabel, serta bebas dari praktik penyuapan maupun fraud,” ujar Rinto.
Menurutnya, Pelindo Regional 4 secara konsisten menerapkan berbagai kebijakan penguatan tata kelola, pengendalian gratifikasi, sistem pelaporan pelanggaran (whistleblowing system), serta peningkatan kesadaran seluruh insan perusahaan terhadap nilai-nilai integritas.
“Komitmen tersebut juga kami perluas kepada seluruh mitra kerja dan pengguna jasa agar budaya antikorupsi benar-benar menjadi bagian dari budaya kerja di lingkungan pelabuhan. Dengan demikian, kepercayaan masyarakat dan dunia usaha terhadap layanan kepelabuhanan akan semakin meningkat,” tambahnya.
Kegiatan tersebut menghadirkan Andi Muhammad Aswin Anas, S.H., M.H., Dosen Fakultas Hukum Unhas, sebagai narasumber yang menyampaikan materi mengenai pencegahan tindak pidana penyuapan, potensi fraud dalam aktivitas bisnis, serta pentingnya membangun budaya integritas sebagai fondasi tata kelola organisasi yang baik.
Dalam paparannya, Aswin Anas menegaskan bahwa pencegahan penyuapan dan fraud harus dimulai dari komitmen individu yang kemudian diperkuat oleh sistem organisasi yang transparan dan akuntabel.
“Integritas bukan hanya menjadi kewajiban perusahaan, tetapi juga tanggung jawab setiap individu yang terlibat dalam proses pelayanan," kata Aswin.
"Ketika seluruh pihak memiliki pemahaman yang sama mengenai risiko hukum dan dampak penyuapan maupun fraud, maka budaya kepatuhan akan tumbuh secara alami dan menjadi benteng utama dalam mewujudkan pelayanan publik yang berkualitas,” jelasnya.
Dia menambahkan bahwa kolaborasi antara operator pelabuhan, instansi pemerintah, pelaku usaha, dan seluruh pengguna jasa menjadi faktor penting dalam menciptakan ekosistem kepelabuhanan yang bersih dan berdaya saing.
Melalui kegiatan tersebut, Pelindo Regional 4 berharap seluruh stakeholder dan pengguna jasa Pelabuhan Makassar semakin memahami pentingnya penerapan prinsip integritas dalam setiap aktivitas pelayanan serta bersama-sama menciptakan lingkungan kerja yang bebas dari praktik penyuapan dan fraud.
Sebagai bentuk penguatan komitmen bersama, kegiatan kemudian ditutup dengan penandatanganan Komitmen Bersama Anti Penyuapan dan Anti Fraud oleh Pelindo Regional 4 bersama seluruh stakeholder dan pengguna jasa yang hadir.
Penandatanganan tersebut menjadi simbol sinergi seluruh pihak dalam mendukung terciptanya pelayanan kepelabuhanan yang bersih, transparan, profesional, dan berintegritas.
(*)
Tags: Anti Fraud Anti Penyuapan gratifikasi Pelindo Regional 4
Baca juga
- Pelindo Regional 4 Luncurkan Program Mengaji Rutin untuk Perkuat Karakter dan Integritas Pekerja
- Pelindo Regional 4 Santuni 100 Anak Yatim di Makassar, Perkuat Komitmen Sosial Lewat Program TJSL
- Pelindo Regional 4 Bekali Peserta Magang dengan Fire Briefing, Perkuat Budaya Keselamatan Kerja di Pelabuhan Makassar
- Pelindo Regional 4 Cetak Kinerja Positif: Trafik Penumpang Melesat 10,2 Persen, Peti Kemas Naik 2,1 Persen
- Pelindo Regional 4 dan Kejati Sulsel Perkuat Sinergi Hukum untuk Dukung Tata Kelola dan Bisnis Kepelabuhanan
